Supervision:

Supervision - Was ist systemische Supervision

Supervision richtet sich an Teams/Gruppen mit beruflichen und substitutionellen Anliegen.

Der Supervisor nimmt eine Beobachtungsperspektive in Bezug auf instutionelle, gruppenspezifische und individuelle Themen ein und erzeugt durch den Vergleich mehrerer Blickwinkel neue Perspektiven.

Ein mitlaufender Blick auf Kontext, Regeln, mögliche Zielsetzungen und Absichten des Geschehens erleichtert es, zu entscheiden, welche Strukturen und Kommunikationsabläufe beibehalten bzw. verändert werden können.

Die unterschiedlichen subjektiven Sichtweisen werden herausgestellt und zur Grundlage neuer Verhandlungsprozesse.